Foco Prevención y Constancia resuelven problemas distintos. Foco Prevención es un módulo de Foco en Obra, una suite de gestión de proyectos de construcción, y conviene a una constructora que quiere prevención, avance, calidad y costos en un mismo sistema. Constancia es solo la capa de firma electrónica y evidencia para charlas, IRL, EPP y capacitaciones, sirve a cualquier rubro y publica su precio por trabajador. Si no eres constructora, o ya tienes tu sistema y solo te falta firmar, Constancia calza mejor; si buscas una suite de obra, Foco.
Esta comparación usa solo lo que cada empresa publica y lo que consta en la Dirección del Trabajo, con la fuente al pie. Donde un dato no es público, lo decimos. La escribe Constancia, así que tómala como la versión de una de las partes, y pide a Foco su propia demo.
Lado a lado
| Foco Prevención (Foco en Obra) | Constancia | |
|---|---|---|
| Qué es | Módulo de una suite de gestión de obra: avance, planificación, productividad, calidad, costos y prevención | Firma electrónica simple grupal con evidencia sellada; no gestiona la obra |
| Rubro | Construcción (constructoras, contratistas, inmobiliarias) | Cualquier rubro con cuadrillas: construcción, minería, agrícola, servicios, industria |
| Prevención | Inspecciones de seguridad en terreno, hallazgos con fotos, plan de acción y reportes | Firma de charlas, IRL (ex ODI), entrega de EPP y capacitaciones, con copia al trabajador |
| Pronunciamientos de la DT | ORD. N°389 (2023), que autoriza el sistema de Sociedad Prestadora de Servicios Focoenobra Ltda., y ORD. N°767 (2023), sobre «Firmalaboral en Obra», condicionado a ajustar el enrolamiento | Aún no tiene un pronunciamiento propio; el diseño sigue los requisitos del Dictamen 0789/15 |
| Cómo cobra | No publica precios en su sitio. En 2023, La Tercera informó implementación previa más un cobro mensual por módulo y por obra, de 5 a 15 UF al mes por obra, independiente de los usuarios | Precio público por trabajador activo: desde $79.000 al mes + IVA hasta 50 trabajadores, con 6 firmas por trabajador al mes incluidas |
| Verificación de la evidencia | No lo encontramos publicado | Registro sellado y verificador que funciona sin conexión |
| Integración | Suite propia con varios módulos | API y panel embebido en el sistema o la intranet del cliente |
Cuándo conviene Foco Prevención
- Eres constructora y quieres que la prevención viva en el mismo sistema que el avance, la calidad y los costos de la obra.
- Tu necesidad principal son las inspecciones de seguridad con hallazgos, fotos y plan de acción.
- Para tu cliente o tu mandante pesa que el proveedor tenga ya un oficio de la Dirección del Trabajo.
Cuándo conviene Constancia
- No eres constructora: contratista minero, agrícola, de servicios o industria.
- Ya tienes tu sistema de prevención o tu intranet y lo que falta es que las firmas tengan evidencia; Constancia se conecta por API o se muestra dentro de tu sistema.
- Tienes muchas faenas con pocas personas cada una: Constancia cobra por los trabajadores, no por las obras. 120 trabajadores son el plan Empresa, $199.000 al mes + IVA, estén en una faena o en diez.
- Necesitas que la evidencia se pueda verificar sin conexión y sin depender del proveedor.
- Quieres saber el precio antes de pedir una reunión.
Una diferencia de modelo, no de calidad
Cobrar por obra tiene sentido en una suite de construcción, porque cada obra usa planificación, avance y costos. Cobrar por trabajador tiene sentido en una herramienta de firma, porque lo que crece con la dotación es la cantidad de personas que firman. Con la referencia de 2023, cuatro obras con un módulo serían de 20 a 60 UF al mes; ese dato tiene más de dos años y conviene pedir una cotización actual a Foco antes de comparar números.
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Fuentes
- Foco en Obra, módulo Foco Prevención (consultado el 20 de octubre de 2026)
- Dirección del Trabajo, ORD. N°389, de 20 de marzo de 2023
- Dirección del Trabajo, ORD. N°767, de 25 de mayo de 2023
- La Tercera, «Foco en Obra: la startup que permite manejar las construcciones en una app», 23 de julio de 2023
- Dirección del Trabajo, Dictamen N°0789/015, de 16 de febrero de 2015: documentación laboral, centralización electrónica
Escrito por David Plaza Iriarte, fundador de Constancia. Datos de terceros revisados el 20 de octubre de 2026; si alguno cambió, escríbenos a contacto@constancia.cl y lo corregimos.